Трудовые споры

Трудовые споры – одна из наиболее распространенных категорий судебных разбирательств. Наверное, каждый гражданин хоть раз в жизни сталкивался с каким-либо нарушением его трудовых прав. Судебные споры в сфере трудовых отношений могут быть по самым различным вопросам: от незаконного решения об отказе в трудоустройстве до судебного обжалования увольнения.

К сожалению, не всегда работник понимает, какими трудовыми правами он обладает. Многим трудно разобраться в постоянно меняющемся трудовом законодательстве. По этой причине сложно принять верное решение в возникающих вопросах трудовой деятельности. Своевременно оказанная юридическая помощь поможет сохранить работу, положительно решить вопрос с трудоустройством или оспорить своевольное решение работодателя об увольнении. В большинстве случаев закон встает на сторону работника, но следует уметь грамотно защитить свои права и интересы.

Адвокатские услуги по трудовым спорам:

восстановление незаконно уволенного работника на прежнем рабочем месте;
обжалование необоснованного решения об отказе работодателем в приеме на работу;
обжалование приказа о дисциплинарном взыскании, наложенном на работника;
взыскание в пользу работника заработной платы за период вынужденного прогула;
взыскание компенсации в счет возмещения вреда, причиненного здоровью работника, вызванного тяжелыми и вредными условиями труда;
внесение в судебном порядке изменений в формулировку причины и/или даты записи об увольнении в трудовой книжке;
содействие в сборе доказательств, необходимых для подтверждения фактов нарушений трудового законодательства РФ со стороны работодателя;
судебное представительство интересов работников, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, и иных категорий лиц с особыми трудовыми условиями.

Стоимость услуг:

Устная консультация по вопросам трудового права - 2 000 руб. в час
Представление интересов в суде по трудовым спорам - от 20 000 руб.